eLearning MTsN 10 Tanah Datar

eLearning ini diperuntukkan bagi guru dan siswa MTsN 10 Tanah Datar guna pemanfaatan IT dalam kegiatan pembelajaran daring.

Selain itu, di masa pandemi Covid-19 ini eLearning menjadi sarana pembelajaran daring.

MTsN 10 Tanah Datar Gelar Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM)Tahun 2025

Rabu, 19 November 2025 | Oleh Devi

Sungayang, 19 November 2025 – Madrasah Tsanawiyah Negeri (MTsN) 10 Tanah Datar melaksanakan kegiatan tahunan Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) periode tahun 2025. Kegiatan ini berlangsung dengan khidmat di Aula MTsN 10 Tanah Datar, Jalan Sawah Parit Sungayang, pada hari Rabu, 19 November 2025.

Pelaksanaan PKKM merupakan agenda penting untuk mengevaluasi dan mengukur sejauh mana efektivitas kepemimpinan kepala madrasah dalam menjalankan tugas manajerial, pengembangan kewirausahaan, serta pelaksanaan supervisi.

Acara diawali dengan pembukaan, PKKM ini terasa istimewa dengan kehadiran dan pembukaan resmi yang dilakukan langsung oleh Kepala Kantor Kementerian Agama Kabupaten Tanah Datar. Dalam sambutannya, beliau menekankan pentingnya akuntabilitas dan peningkatan mutu pendidikan madrasah melalui evaluasi kinerja yang objektif.

Kepala MTsN 10 Tanah Datar, Ustaz Ikhwindri, S.Pd, menjalani proses penilaian ini di hadapan tim penilai yang ditunjuk, yaitu Ibu Dra. Sunarti dan Ibu Salmah Yusuf, S.Si, M.Pd. Kedua penilai tersebut dikenal memiliki kompetensi dan integritas tinggi dalam bidang manajemen pendidikan madrasah.

Dalam proses penilaian yang berlangsung, terdapat empat instrumen utama yang menjadi fokus evaluasi tim penilai, meliputi:

Usaha Pengembangan Madrasah: Menilai inovasi dan upaya yang dilakukan kepala madrasah untuk memajukan madrasah.
Pelaksanaan Tugas Manajerial: Meliputi perencanaan program, pengelolaan sumber daya, dan pelaksanaan administrasi madrasah.
Pengembangan Kewirausahaan: Menilai kemampuan kepala madrasah dalam menciptakan iklim madrasah yang produktif dan memiliki jiwa wirausaha.
Supervisi kepada Guru dan Tenaga Kependidikan: Menilai efektivitas peran kepala madrasah sebagai supervisor untuk meningkatkan profesionalisme guru dan staf.

Ustaz Ikhwindri, S.Pd, bersama Tim dan seluruh jajaran guru dan tenaga kependidikan MTsN 10 Tanah Datar, telah menyiapkan seluruh dokumen dan bukti fisik (evidence) yang dibutuhkan untuk membuktikan pelaksanaan kinerjanya selama satu tahun terakhir. Diharapkan, hasil dari PKKM ini dapat menjadi umpan balik (feedback) yang konstruktif bagi Kepala Madrasah untuk terus meningkatkan kualitas kepemimpinan dan mutu pendidikan di MTsN 10 Tanah Datar ke depannya.